En un momento de transformación del mundo laboral y de fuertes desafíos para la industria, construir culturas organizacionales sólidas se volvió un diferencial estratégico. En ese marco, Unipar fue reconocida por Great Place To Work® en el puesto 21 del Ranking de Los Mejores Lugares para Trabajar™ en Argentina 2026, un reconocimiento que destaca a las organizaciones que construyen experiencias laborales de alto impacto para sus equipos a partir de la percepción de sus propios colaboradores sobre el clima laboral, la confianza en el liderazgo y el análisis de su cultura organizacional.
Unipar fue reconocida por Great Place To Work® en el puesto 21 del Ranking de Los Mejores Lugares para Trabajar™ en Argentina 2026
En su 24° edición, el Ranking funciona como un verdadero mapa del mundo laboral argentino, visibilizando a las empresas que logran adaptarse a un entorno en transformación, donde la experiencia del colaborador, la confianza y el liderazgo humano son tan importantes como los resultados del negocio.
“En Unipar hacemos que la química suceda para mejorar la calidad de vida de las personas, empezando por nuestros colaboradores. Buscamos construir un espacio de desarrollo donde cada persona pueda crecer, aportar valor y potenciar su talento en un entorno de respeto, bienestar y desafíos profesionales. Invertir en cultura es invertir en resultados, en reputación y en impacto social” señaló Guillermo Petracci, director de Unipar Argentina.
El reconocimiento refleja una cultura que pone a las personas en el centro del negocio y que busca
generar un entorno de trabajo basado en la confianza, el desarrollo profesional y el bienestar integral
de sus equipos. Con más de 550 colaboradores en el país y operaciones industriales en Bahía
Blanca, la compañía impulsa un modelo de gestión que promueve un ambiente sano y empático,
el aprendizaje continuo, el trabajo colaborativo y la construcción de trayectorias profesionales de
largo plazo.
Cada año, Great Place To Work® analiza cientos de organizaciones a partir de la voz directa de las
personas. “Nuestro Ranking no es solo una foto del presente, es un indicador de hacia dónde va el
trabajo en Argentina. Hoy vemos organizaciones que entienden que la cultura no es un discurso, sino
una experiencia cotidiana que impacta en innovación, compromiso y sostenibilidad del negocio”,
señaló Carlos Alustiza, CEO de Great Place To Work Argentina.
“Nuestro Ranking no es solo una foto del presente, es un indicador de hacia dónde va el trabajo en Argentina” . Carlos Alustiza, CEO de Great Place To Work Argentina
Este ranking se elaboró contemplando a 300 organizaciones y solamente 70 conforman la lista.
Esto equivale a la opinión de más de 100.000 personas en todo el país.
Acerca de Unipar
Es líder en la producción de cloro y soda cáustica y está entre las mayores productoras de PVC de América del Sur.
La producción de tales insumos, que forman la base de todas las industrias, es fundamental para varios segmentos económicos, como el textil, celulosa y papel, aluminio, juguetes, calzados, alimentos, bebidas, medicamentos, insumos hospitalarios, minería y construcción civil. Además, su papel es fundamental en el tratamiento del agua que consumen millones de personas.
Con foco en la sustentabilidad, las personas y su cultura interna, la excelencia operacional, el crecimiento sustentable y la competitividad, Unipar es una de las petroquímicas que se destaca en su región con más de 2800 colaboradores directos e indirectos en sus oficinas y plantas industriales localizadas en Cubatao y Santo André (Brasil) y Bahía Blanca.
(Argentina). Además, está presente en otras regiones de Brasil como Bahía, Río Grande do Norte y Minas Gerais en proyectos de construcción y operación de parques solares y eólicos, en sociedad con empresas de energía renovable.
A lo largo de sus más de 50 años de historia, Unipar se conecta e integra con las comunidades a través de proyectos y acciones sociales que generan desarrollo humano en las localidades cercanas a sus fábricas y promueven la sustentabilidad tanto en Argentina como en Brasil.